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제목 한국감정원 신입사원(채용형인턴) 채용 관련 모집공고
작성자 정종우
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한국감정원 신입사원(채용형인턴) 채용 관련 모집공고
정확성을 위해 감정원홈페이지에서 지원하는 것을 추천
1. 모집분야 및 인원
부문 부동산 경영·회계 전산 녹색건축
채용예정인원 00명
직무기술서
0명
직무기술서
0명
직무기술서
0명
직무기술서
* 면접전형결과 선발 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있음
 
 
2. 채용형태 : 채용형인턴(대졸수준)
* 채용형인턴(고졸부문)은 하반기 채용예정
 
 
3. 응시자격
분야 응시자격
공통사항 ㅇ 연령, 학력 및 전공 등 별도의 응시자격요건 없음
ㅇ 병역사항
  - 남자의 경우 군필자 또는 면제자(병역특례 근무중인 자 제외)
  - 최종 합격자 발표일 이전 전역 예정자 포함

ㅇ 인턴채용일(2016년 6월 초 예정)로부터 근무 가능한 자
ㅇ 우리 원 인사규정(국가공무원법 제33조와 동일)상 채용결격사유가 없는 자
 
 
4. 응시원서 접수
1) 접수기간 : 2016.03.23(수) ~ 2016.04.06(수) 17:00
2) 접수방법 : 우리 원 홈페이지(www.kab.co.kr)에서 접수
* 접수마감일은 지원자가 집중되어 전산장애가 있을 수 있으니, 기간 내 미리 지원
  요망
3) 지원서 작성 시 서류제출
ㅇ 제출서류(공고일 기준 3개월 이내 발급분 기준, 해당되는 사항만)
- 취업지원대상자 증명서(국가보훈대상자) 사본 1부(해당자)
- 장애인관련 법률에 의한 장애인 증명서 사본 1부(해당자)
- 한국사능력검정시험(국사편찬위원회 총괄) 인증서 사본 1부 (해당자)
* 원서 접수 시에 해당 인증등급, 인증번호 기입
- 우대 자격증 또는 등록증 사본 1부 (해당자)
- 우리 원 공모전 수상 상장 사본 1부(해당자)
ㅇ 제출방법 : 관련 증빙자료를 PDF 또는 JPG 형태로 제출
* 제출서류 원본 또는 사본은 2차 면접전형시 직접 제출
 
5. 전형방법
1) 서류전형   →    2) 필기전형   →    3) 1차 면접전형   →    4) 2차 면접전형    →    5) 신체검사    →    6) 인턴합격자 결정 및 발표
* 각 전형단계별로 합격자 발표 시 세부일정 공지 예정
* 신체검사 합격자 대상 신용조회 및 신원조회 실시 예정
 
1) 서류전형(홈페이지 공지, 개별통지 없음)
ㅇ NCS 기반한 지원자 서류전형 실시
ㅇ 우대자격증
지원분야 우대자격
부동산 감정평가사, 변호사, 공인중개사, 주택관리사
경영·회계 공인회계사, 세무사, 변호사
전산 정보처리기사, 정보보안기사
녹색건축 건축물에너지평가사, 건축사, 관련 분야 기사 이상
* 해당분야 지원자에 한하며, 공고일 현재 유효한 자격증 또는 등록증 소지자
 
2) 필기전형(4년제 대학 학력수준으로 출제)
ㅇ 전형대상 : 서류전형 합격자
ㅇ 전형사항
- 1교시 : 직업기초능력평가(의사소통능력, 수리능력, 문제해결능
  력, 정보능력, 조직이해능력)
- 2교시 : 각 분야별 직무수행능력평가(전공시험, 분야별 직무 설명자료 참조)
ㅇ 우대자격증 : 해당분야에 지원한 감정평가사, 변호사, 공인회계사,
   세무사
는 2교시 직무수행능령평가 면제
ㅇ 전형장소 : 서류전형 합격자 발표시 공고(서울 실시 예정)
3) 1차 면접전형(실무자): NCS 기반 직업기초능력 및 직무능력 면접
4) 2차 면접전형(임원): 인성면접
5) 신체검사
6) 인턴합격자 결정 및 발표
 
6. 전형 일정
전형 일정
채용공고 및 지원서 접수 3.23(수)~4.6(수), 17:00
서류전형 합격자 발표 4.22(금)
필기전형 4.30(토)
필기전형 합격자 발표 5.4(수)
면접전형 5월 중
인턴합격자 발표 5월 말
* 상기 일정은 원 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 각 전형별 합격자 발표 및
  일정변경 등의 안내는 우리 원 홈페이지(www.kab.co.kr) 를 통해서 공지
 
 
7. 제출서류
※ 서류를 제출하지 아니하거나, 기재 내용이 허위일 경우 과실 유무를
불문하고 합격을 취소(입사 후 발견 즉시 징계 해고)하고, 향후 우리
원 입사 제한은 물론 관련법에 따라 처벌
ㅇ 제출서류(공고일 기준 3개월 이내 발급분 기준)
① 최종학교 졸업(예정)증명서 또는 재학 증명서
* 최종학력이 대학원 졸업자인 경우 대학 및 대학원 각각 제출
② 입사지원서상 기재한 직업교육 이수내역 증빙자료(성적증명서 등)
* 성적증명서는 입사지원서에 기재한 학교교육 내역 포함 필수
③ 주민등록등본 및 초본(병역사항 기재분)
④ 자격증 사본(입사지원서상 자격증 사항 입력자 필수제출)
⑤ 경력증명서 또는 재직증명서 또는 수습확인서(입사지원서상 경력사항 입력자)
* 근무기간, 직위 및 담당업무 기재
⑥ 취업지원대상자 증명서(국가보훈대상자)
⑦ 장애인관련 법률에 의한 장애인 증명서(해당자)
⑧ 전역예정증명서(군복무중인 자)
제출대상 : 2차 면접전형 대상자
제출시기 : 2차 면접전형일 까지
* 제출서류 누락시 2차 면접전형 합격자 발표 前일 정오까지 직접 제출한
  서류만 인정
 
 
8. 인턴실습 및 정규직 전환자 결정
1)인턴실습
ㅇ 신분 : 기간제근로자(채용형 인턴)
ㅇ 인턴기간 : 5개월(본사 집합연수기간 4주 포함)
ㅇ 급여조건 : 월 180만원(세전, 인턴기간 中)
ㅇ 근무시간 : 주 5일, 1일 8시간
ㅇ 근무지역 : 본사 및 전국 지사
2)정규직 전환자 결정(최소 70%이상 전환)
ㅇ 정규직 전환 : 인턴근무 평가(집합연수 및 인턴실습 평가)를 통해
         부적격자를 제외한 전원 정규직 전환 예정
 
9. 우대사항
1)관련법령에 의거 보훈대상자 및 장애인 우대
2)한국사능력검정시험(국사편찬위원회 총괄) 인증자(2급 이상) 우대
3)우리 원 직무와 관련된 자격자 우대
지원분야 우대자격
부동산 감정평가사, 변호사, 공인중개사, 주택관리사
경영·회계 공인회계사, 세무사, 변호사
전산 정보처리기사, 정보보안기사
녹색건축 건축물에너지평가사, 건축사, 관련 분야 기사 이상
* 해당분야 지원자에 한하며, 공고일 현재 유효한 자격증 또는 등록증 소지자
4)비수도권지역 인재 우대(※ 대구·경북 인재 추가 우대)
  * 지역인재 기준은 최종학력(대학원 제외) 소재지를 기준으로 함
5)우리 원 청년인턴 경험자 중 우리 원이 정한 소정요건 충족자 우대
6)우리 원 주관 공모전 수상자 우대
   * 공모전 실시에 따른 채용 우대사항이 명시된 자에 한함
 
10. 참고사항
1) 우리 원은 본사 · 연구원(대구 혁신도시 소재) 및 27개 전국 지사 조직을 구성
    하고 있습니다. 인사이동 직원 등을 위한 합숙소 제공, 무주택 직원을 위한
    전세자금 및 구입자금 지원 등의 제도를 운영하고 있습니다.
2) 입사지원서 기재 착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자 본인 책임으로 하며,
    2차 면접 시 제출된 서류의 반환을 원하는 지원자는 합격자 발표일로부터 1개월
   이내에 채용 담당자(k25564@kab.co.kr)에게 반환 요청을 해주시기 바랍니다.
 
* 기간 내에 반환을 요청하지 않을 경우, 수집된 채용서류는 개인정보보호법에 의거하여 파기됩니다.
3) 지원서 및 제출서류의 기재 내용이 허위일 경우 입사를 취소할 수 있으며, 향후
    우리원 입사시험 지원 제한은 물론 관련법에 따라 처벌될 수 있습니다.
* 제출하신 서류에 대해서는 발급기관으로 사실여부 및 유효여부 확인할 예정입니다.
4) 매 전형시 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 중 1개) 지참 필수이며, 단계별
    합격자에 한해 다음단계 전형을 실시합니다.
5) 면접전형결과 채용 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있으며,
    신용조회 및 신원조회 결과 결격사유가 확인되는 경우에는 입사가
    취소됩니다.
6) 채용신체검사 결과 “불합격” 판정을 받은 자는 입사가 취소되며, “판정보류”
    판정을 받은 자는 재검사 실시 후 그 결과를 공지되는 기간
    내 제출해 주시기 바랍니다.
    * 재검사 비용은 본인 부담으로 함
7) 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임이 되므로,
    합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인바랍니다.
8) 인턴합격자가 입사예정일 정오까지 미출근시 입사포기로 간주됩니다.
 
9) '16년 6월초부터 근무 가능해야 하며 졸업 등의 사유로 입사유예는
    불가능합니다.
10) 우리원 사정에 따라 전형절차와 일정 등은 변경될 수 있습니다.
    (변경시 홈페이지 등을 통해 공고 예정)
11) 채용금지사항(우리원 인사규정 제17조)
① 금치산자 또는 한정치산자
② 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자
③ 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로
확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자
④ 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년을
경과하지 아니한 자
⑤ 금고 이상의 형의 선고유예를 받는 경우에 그 선고유예기간중에 있는 자
⑥ 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
⑦ 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자
⑧ 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자
 
11. 문의처
기타 자세한 사항은 홈페이지 상의 채용상담실 또는 인재·연수부 채용
담당자(☎053-663-8304~8308)에게 문의하시기 바랍니다.
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